ブックエースは元気あふれる新卒/キャリアの方々を募集しています。
明るい応対で、常にチャレンジ精神を持ち続け向上心のある人材を求めています。
私たちと一緒に働きましょう！
募集の背景
注目の本や商品の売り場作りの醍醐味は世界観や特徴をきちんと伝えてお買い上げいただくこと。
時にはインストアライブや大学協力によるワークショップといったイベントを企画して実行することも。
ただ足を運んでいただくためだけではなく、知らなかったこととの「出会い」を作り上げる。
それが当社の販促企画・店長候補の特徴です。
さらに、当社ではそれぞれが考えて企画・実行したことを、「大成功だね！」の言葉だけではなく、きちんと評価して賞与や基本給に反映します。
このような当社で「店舗全体のマネジメントをしながらアイデアを活かした販促企画をしてお店を盛り上げてみたいという方からのご応募をお待ちしています。
募集要項
| 職種 | ■販売職
本屋/書店/TSUTAYAスタッフ |
|---|---|
| 主な仕事内容 | ◆店舗の運営方針の決定 ◆売上や経費などの数字管理 ◆各書籍・商品の売れ筋の調査、市場動向調査 ◆商品の仕入れ・品揃えの決定 ◆パート・アルバイトスタッフの採用や教育お客様と直接 接する店舗の責任者としてお店づくりにおける各施策の実施、 売場の魅力づくりなどの商品管理、人員配置、スタッフの採用・教育など、 店舗のヒト・モノ・カネのマネジメントをお任せします。店舗勤務だけではなく、本部スタッフとして専任のバイヤーとして活躍したり、販促企画、店舗開発や管理部門などの様々なキャリアパスがあります。 |
| 応募条件(経歴等) | 【求めている人材】 ◆大卒 ◆新卒・第二新卒歓迎 ◎周りと上手にコミュニケーションを取って働ける方 ◎指示されたことやもらった意見に対して素直に取り組める方 ◎売り場作りやイベント企画に自分のアイデアを活かしたい方 ◆要普免 |
| 給与 | ・月給21.2万円 （基本給+みなし残業20h、2.7万円含む） ※20時間超過分は別途支給 ※経験、能力、年齢を考慮の上、規定により優遇します。 ※試用期間3ヵ月（その間の給与の変動なし）
【モデル社員】 年収342万円／29歳 担当社員 （大卒、みなし残業20時間）の場合 ※等級評価報酬制度 ・賞与／年2回（6月・12月） ・有給休暇 ・各種社会保険完備・制服貸与 ブックエース・川又書店・TSUTAYAにて |
| 諸手当 | ・通勤費支給（会社規定による） ・みなし残業手当（20h分） ・時間外手当（みなし残業20h超過分） ・子ども手当 ・社宅手当（会社規定による） |
| 昇給 | ■昇給／年1回（5月）
※等級評価報酬制度 |
| 勤務地 | 茨城県15店舗／福島県4店舗／埼玉県2店舗／千葉県1店舗のいずれか ★勤務地は希望を考慮します。 |
| 勤務時間 | ■シフト制（実働8時間） |
| 休日休暇 | ■年間休日 108日 週休2日制（シフト制／月9日） ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■特別休暇 |
| 保険 | ■各種社会保険完備 |
| 福利厚生 | ■制服貸与 ■社内割引制度 ・本、文房具、CD、DVD 20％OFFで購入可能、レンタルDVD、CD 無料で利用可能
■産休、育休、時短制度 |
| 研修制度 | ■新入社員研修、担当部門研修、店長研修、管理職研修、次世代リーダー研修、幹部研修、 キャリアアップ研修 他 |
会社・仕事の魅力
◆社員コメント 【感性/こだわりを表現させてくれる、それが会社の魅力】
本が好きで、本に囲まれて仕事ができる環境に幸せを感じています。
本の良さ、楽しさを発信したい。提案したい。そういった思いで毎日、売場やPOPを作成しています。
私が選書して作成した売場・POPに目をとめてくれる、
手にとってくれる、そして購入してくれる。私の幸せと喜びのひとときです。
感性・こだわりを売場作成で自由に表現して良いのがブックエースの魅力のひとつです。
採用プロセス
- 書類選考
ご応募いただいたデータをもとに選考いたします。一人でも多くの方とお会いしたいと考えています。 - 面接
人事部長と会っていただきます。面接の際には下記書類を事前に郵送して頂きます。
１）履歴書
２）詳しい職務経歴書
３）自己PR
堅苦しく構えず、普段どおりのあなたをお見せいただければと思います。
職場の雰囲気や仕事のやりがい、疑問や不安など、何でもお気軽にご質問ください。 -
適正テスト
- 役員面接
最後は役員面接です。代表取締役に会っていただきます。
※選考結果につきましては、ご応募受付後1週間以内に、書類選考を通過された方を対象に電話またはメールで連絡します。
※応募書類は返却できませんので、予めご了承ください。